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                        退役老兵的“執著”—記電解二車間工區長楊月飛

                        2020-8-7 17:34| 發布者: 風輕云淡| 查看: 3456| 評論: 0|原作者: 王海東 分享到:
                        朗讀:
                        摘要: 最苦不過電解工,最美不過電解人。軍人出身的楊月飛是鋁鎂合金分公司電解二車間的工區長,退伍后他秉承“轉業不轉志,退伍不褪色”的精神,在工作崗位兢兢業業,努力工作,逐漸成長為車間骨干和同事學習的榜樣。老兵 ...

                            最苦不過電解工,最美不過電解人。軍人出身的楊月飛是鋁鎂合金分公司電解二車間的工區長,退伍后他秉承“轉業不轉志,退伍不褪色”的精神,在工作崗位兢兢業業,努力工作,逐漸成長為車間骨干和同事學習的榜樣。

                        老兵精神永流傳

                            作為工區長,楊月飛始終以一名老兵的身份要求自己。每天早上他都會提前進入電解生產現場,先在六區幾十臺電解槽跟前巡視一遍,煙道端、出鋁端、每個角落都不放過,然后再對工器具擺放、物料使用消耗情況、地溝衛生等細細檢查。對上一輪班組封極質量、收邊質量、電解槽維護質量,他都仔細核對,詳細記錄。對效應相對多的電解槽進行物料排查及了解情況解決問題。檢查工作要求必須嚴格細致,不能有半點馬虎,否則,容易造成電解槽的病態狀況。每次當他掀開槽蓋板,檢查電解槽狀況時,汗水就順著早已被高溫炙烤的通紅臉頰不停的流下。高溫夾雜著煙氣撲面而來,每一次呼吸,都伴隨著刺鼻的味道,工作服被汗水浸透貼在身上已是常事。對渣多的電解槽進行撈渣也是每日工作的重要組成部分,標準的姿勢,熟練的動作,大家早已看在眼里,服在心里。由于工作出色,他被公司評為2019年度安全先進個人。

                        技術深厚助生產

                            生產過程中,“嚴、緊、細、實”是他的工作作風。每日檢查封極質量、陽極氧化情況,防止陽極化爪;親自跟著班組換極,帶著職工處理爐膛;每天對電解槽電流進行測量,及時處理波動防止陽極脫落、碎裂;制定廢鐵工具的管理制度,實行以舊換新。在生產工藝方面,他始終堅持技術條件的合理保持和最佳匹配。他每天對電解槽逐臺進行評判,力求鋁水平、電解質水平、電解槽溫度、分子比、下料間隔保持較高的合格率,達到最佳匹配。他堅持每天分析一次單槽多圖數據曲線,對各種數據綜合評判,合理組織出鋁任務;通過測量電解質水平數據,安排及時調整電解質水平;根據分子比分析數據,有針對性地調整氟化鋁的添加量,保持分子比的合格率,調整鋁水平和電壓,確保電解槽的溫度,達到合理范圍;根據電解槽效應的多少和槽內沉淀的多少,調整電解槽的下料間隔。周而復始、一絲不茍,日事日畢,正是由于他的過硬技術和細致入微,才有了所在工區原鋁質量的穩步提升。

                        嚴格管理見成效

                            為了提高工作質量,楊月飛認真執行車間的管理考核辦法的基礎上,根據工區的實際情況,改進管理方法。他以追求電解槽的平穩為目標,每天把換極、出鋁、大面整形等常項工作作為重點,嚴格檢查和量化考核,并進行公示,使工區的每位職工對各自的操作質量心中有數,對每一次考核他都會讓被考核人了解清楚考核的原因和改正的辦法,使職工從內心接受考核,也杜絕了相同問題的再次發生。通過一段時間的努力,工區的管理工作也逐步走向制度化和規范化。有一次,楊月飛正站在工區門口,剛跟完換極操作,612#槽發生效應,而且連續報了好幾次效應時間過長,操作工用了不少于6根效應棒,效應還是沒有消除。此時,他迅速跑到跟前,用效應棍迅速斜插入陽極底部,電解質還在不斷向外噴濺著,他認真觀察著槽子的情況,適時再插入了兩根效應棒,隨著一次次精準的操作,效應漸漸消除?此埔粋簡單的動作,卻需要多年的工作經驗才能達到的。待電解槽完全恢復正常,他轉過身向一旁的操作工嚴厲地說道,“方法不對,一定要側身站在出鋁端的側方位置吸效應,你這樣這很危險,不但效應下不去,還容易造成燒傷!”平時看著靦腆的他,在危及到安全生產時也成了急脾氣。

                            楊月飛做為工區的負責人,同時也是電解車間技術的“排頭兵”,在他的精心管理下,工區的各項工作始終走在了車間的前列。今后,他還將發揚老兵精神,用心“耕作”自己心愛的工區和電解槽。

                         

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